Economia e lavoro
Passaggio generazionale in artigianato e PMI
Sabrina Mattei (Cna Lucca): "Difendere le imprese significa difendere il futuro del territorio"
Che cosa determina il contenuto dei nostri sogni?
Un nuovo studio dei ricercatori della Scuola IMT rivela come i tratti personali e le esperienze di vita influenzino il contenuto dei sogni
Studenti lucchesi sulla ISS: progetto del Fermi selezionato dall’ESA
Lucca arriva nello spazio grazie a un gruppo di studenti del Polo Fermi-Giorgi. Il team “BlueCrab”, composto da Biondi, Demollari, Giorgetti, Giurlani e Nencini della classe 4ASQ, è…
Banca di Pescia e Cascina, crescita e solidità. Il territorio e le persone al centro
Banca di Pescia e Cascina archivia il 2025 con risultati di rilievo, trainati dall'operazione di scissione parziale di Banca di Pisa e Fornacette, che ha ridefinito i confini e la forza della banca sul territorio
Credito 2025 nella Toscana Nord-Ovest: famiglie in crescita, imprese sotto pressione
Nel 2025 il panorama creditizio nelle province di Lucca, Massa-Carrara e Pisa si è caratterizzato per una forte spinta al risparmio e alla digitalizzazione, a fronte…
Aprile-giugno 2026: domanda di lavoro stabile, cresce Lucca, tengono Pisa e Massa-Carrara
Industria ancora incerta, costruzioni a velocità differenziata; servizi in tenuta con turismo in espansione, ma resta elevato il mismatch domanda-offerta
I docenti dell'IIS Galilei-Artiglio 'rimandano' la riforma degli istituti tecnici: una 'bocciatura' non ideologica, ma nei fatti
Roma impone, Viareggio si oppone: le lavoratrici e i lavoratori dell’IIS Galilei Artiglio, riuniti in un’ampia e partecipata assemblea sindacale lo scorso 20 marzo, hanno approvato all’unanimità un…
Marzio Paganelli celebra cinquanta anni di attività nel trasporto
Il 15 aprile segna una data storica per la famiglia Paganelli. Era il 1976 quando Marzio Paganelli, allora venticinquenne, costituiva ufficialmente la sua impresa, dando inizio a…
Scuola, Lucca diventa capitale nazionale per i viaggi di istruzione: Zainetto Verde (Gruppo WEP) si aggiudica l’accordo quadro Consip
L’operatore lucchese selezionato tra i quattro partner d’eccellenza in Italia per la gestione del bando da 750 milioni di euro. Previste diverse nuove assunzioni sul territorio. Falco (co-founder): “Pronti ad espanderci ancora nella nostra città”
L'Europa a portata di mano: l'Informagiovani lancia il "Discover EU Day 2026" per i neomaggiorenni
L'Informagiovani del Comune di Lucca apre le porte dell'Europa ai suoi giovani cittadini con un'iniziativa dedicata alla mobilità internazionale e alla scoperta del patrimonio culturale del…
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Da gennaio 2024 aprono nuovi spazi di supporto alla famiglia all'interno del Consultorio della Piana di Lucca: lo Sportello genitori e il Parent training.
La famiglia, sebbene sia all'interno di un processo di trasformazione nel quale appaiono evidenti varie fragilità, resta un punto cardine dell’organizzazione sociale, luogo dove si sviluppa l’educazione e la socializzazione primaria, grandemente influente nella costruzione e nel consolidamento dei minori. È quindi di grande importanza lavorare per attivare al massimo il potenziale educativo del contesto familiare e incentivare una cultura della genitorialità positiva che consenta di interrompere il ciclo dello svantaggio sociale, psicologico ed emotivo.
Nell’ottica di sostenere i genitori per sostenere i figli, dal mese di gennaio 2024 nasce quindi un nuovo sportello all’interno del Consultorio della Piana di Lucca.
I genitori possono individuare le proprie risorse, possono ottimizzarle e direzionarle per comprendere e rispondere ai bisogni dei figli e delle proprie figlie, nelle diverse aree di vita e nei diversi cicli di vita.
Riconoscere le proprie risorse risulta un passaggio fondamentale per arrivare a costruire una rete familiare che sappia contenere le necessità dei singoli membri e risponda in modo efficace all'esigenza di benessere di ciascuno.
Capita però che le difficoltà nel rapporto coi figli a volte ci facciano sentire impreparati: non li capiamo più e, di conseguenza, non sappiamo cosa fare. Ci sembra di perdere i punti di riferimento che normalmente ci aiutano a navigare in acque tranquille.
Il personale del Consultorio della Piana di Lucca, diretto da Patrizia Fistesmaire, ritiene che fornire uno spazio di riflessione possa essere utile per ritrovare quei punti di riferimento, per rivederli, se necessario aggiornarli, e favorire il riavvicinamento nel rapporto con i figli. È per questo che vengono offerte queste nuove opportunità ai genitori.
Al servizio di consultazione psicologica breve e focalizzata possono accedere genitori con figli da 1 a 18 anni. I colloqui sono gratuiti e l’accesso è possibile tramite appuntamento contattando il numero 0583.449766 il mercoledì dalle ore 10 alle ore 12.
Sono inoltre in programma 3 giornate di Parent training dedicate a genitori con figli dai 14 ai 18 anni. Gli incontri avranno alcuni precisi obiettivi: il potenziamento delle capacità individuali del genitore, la riflessione sui ruoli e sugli stili genitoriali e il confronto sulle strategie più efficaci al fine di migliorare la relazione genitori-figli. Le date previste sono: il 27 febbraio 2024 sul tema “Le mie capacità personali”; il 5 marzo 2024 con argomento “La relazione con mio figlio”; il 12 marzo 2024 con l’incontro dal titolo “Quale è il mio stile genitoriale?”.
Tutti gli appuntamenti si svolgeranno dalle ore 17 alle ore 19 nella sede del Consultorio al secondo piano dell'edificio B della Cittadella della Salute “Campo di Marte”. Per partecipare sarà possibile iscriversi da lunedì 8 gennaio 2024 fino a martedì 20 febbraio 2024 scrivendo a
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L'innovazione e lo sviluppo sostenibile è il tema del convegno che stamani (ndr 22 dicembre) si è tenuto alla Camera di commercio della Toscana Nord-Ovest presso la sede di Pisa. Concetti che fino a pochi anni fa erano ritenuti sostanzialmente opposti e oggi invece abbiamo scoperto come l'innovazione sia determinante per migliorare l'ambiente in cui viviamo e da qui la necessità sempre più diffusa di sviluppare modelli di business, che, oltre ad essere innovativi, siano anche sostenibili.
L'incontro è stata l'occasione per approfondire e conoscere il Bando Ricerca & Sviluppo della Regione Toscana, per il supporto alle attività di innovazione delle imprese attraverso contributi a fondo perduto e finanziamenti agevolati, grazie all'intervento curato da Angelo Marcotulli, responsabile del settore Politiche di Sostegno alle imprese della Regione Toscana.
Valore aggiunto ai temi trattati è stato poter ascoltare l'esperienza di Nicola di Giusto, Sales & Marketing Manager di Vianova Spa, che ha condiviso con tutti i presenti le chiavi del successo della propria impresa, che è stata in grado di imporsi in un mercato fortemente competitivo come quello dei servizi integrati di telecomunicazioni e cloud computing, grazie ad aver saputo integrare, nella propria strategia aziendale, la tecnologia con gli obiettivi di sostenibilità. Vianova Spa, originariamente conosciuta come Welcome Italia, recentemente ha ottenuto il 17º posto nella graduatoria nazionale stilata da "Great Place to Work Italia" basata sui pareri di oltre 16mila collaboratori Millennial, dai 26 ai 42 anni, riguardo ai luoghi di lavoro più ambiti. Questo risultato la rende sicuramente un esempio rilevante nel panorama aziendale.
Dai dati del Registro imprese della Camera di commercio della Toscana Nord-Ovest (riferiti alle provincie di Lucca, Massa Carrara e Pisa) sono risultate iscritte 217 start-up innovative (società di capitali costituite da meno di cinque anni, con fatturato annuo inferiore a cinque milioni di euro, non quotate, e in possesso di determinati indicatori relativi all'innovazione tecnologica previsti dalla normativa). Si tratta di aziende che prevalentemente operano in provincia di Pisa nell'informatica, nella ricerca e servizi di informazione e nella ricerca e sviluppo con un valore della produzione che, in ragione dello stato di sviluppo e delle norme, si posiziona intorno ai 100mila euro con un numero di addetti inferiore alle 4 unità. L'evoluzione naturale delle startup, quando sono ormai mature e pronte per crescere, sono le PMI innovative, società di capitali con meno di 250 addetti, con al massimo 50milioni di euro di fatturato, che hanno effettuato la certificazione dell'ultimo bilancio, non sono quotate o iscritte alla sezione speciale delle startup innovative e che siano in possesso requisiti relativi a spese in R& S, impieghino personale altamente qualificato ed abbiano almeno un brevetto o software registrato. Nelle tre province risultano esserci 56 PMI innovative, anche in questo caso situate per lo più in provincia di Pisa, e per metà operanti nel campo dell'informatica e della ricerca. La classe media di valore della produzione è tra i 2 ed i 5 milioni di euro mentre in termini di addetti la classe mediana è quella 5-9. Numeri contenuti ma rilevanti, perché posizionano i nostri territori al primo posto a in Toscana.
"Con questa iniziativa – afferma Valter Tamburini, Presidente della Camera di Commercio della Toscana Nord-Ovest - la Camera di Commercio, riconosce e valorizza le imprese che si impegnano quotidianamente sul fronte dell'innovazione e della sostenibilità ambientale. Questo non solo sottolinea l'importanza dell'innovazione stessa, ma anche il ruolo cruciale della risorsa umana nell'integrazione e nell'evoluzione costante di queste pratiche all'interno delle aziende. Il nostro obiettivo è infatti quello di promuovere non solo il progresso economico, ma anche lo sviluppo sostenibile, valorizzando le competenze emergenti e sostenendo le iniziative che coniugano innovazione e attenzione ai temi aziendali."
L'evento si è chiuso con la premiazione delle imprese vincitrici del 1° Premio Eco-Innovazione, consegnato dai membri del Comitato Tecnico di Valutazione, composto da rappresentanti delle Università e del mondo imprenditoriale.
Le imprese vincitrici sono risultate:
Glayx srl, PMI con sede a Pontedera (PI), per aver ideato e realizzato la piattaforma proprietaria PShave, un software finalizzato alla gestione ottimizzata e all'avanguardia degli asset energetici in grado allo stesso tempo di efficientare i consumi, incrementare la redditività degli investimenti e contribuire alla riduzione delle emissioni di CO2, secondo i principi della sostenibilità di impresa.
CDC Studio srl, microimpresa con sede a Castelfranco di Sotto (PI), per aver brevettato la promettente tecnologia COEO, una soluzione che, attraverso un innovativo processo di nobilitazione delle fibre tessili, permette il riciclo e il riutilizzo di tessuti e capi di abbigliamento altrimenti destinati allo smaltimento, con la prospettiva di contribuire in modo significativo alla riduzione dell'impatto ambientale dell'intero settore.
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